sábado, 17 de mayo de 2014

Evaluación de competencias en entornos virtuales.


    Universidad Fermín Toro.
Doctorado: Ciencias de la Educación.
Sección: 5.
Prof. Doctor Ramón Reyes.
Elaborado por: Ángela Barrios.

Resumen nº 8
Título: Evaluación de competencias en entornos virtuales de aprendizaje y docencia universitaria.
Autor: Miguel Zapata.

Idea central.  El artículo hace referencia al proceso de  experiencia, formación de componente docente máster universitario en informática, con la necesidad de establecer métodos y procedimientos de evaluación en términos de competencia demandados del mundo laboral   profesional.
      Por esto, en el presente artículo destaca reflexiones   metodológicas en el área de la evaluación  de competencias en entornos virtuales de aprendizaje universitario. Aportando para estos ambientes cambios de metodología en la docencia, producto  de la penetración de las TICs en los procesos enseñanza aprendizaje, implicando con ello nuevas necesidades evaluadoras en función del nuevo perfil de competencia de alumnos y profesores, esto se debe que la enseñanza universitaria ha estado centrada en las tradicionales teorías y conocimientos por lo que esa práctica  dificulta la inserción de egresados en el mundo profesional laboral.
      Por lo tanto, se plantea nueva forma de evaluar a través del uso y la combinación reiterada de estrategias que incluyen tareas cognitivas como resolución de problemas, elaboración de proyecto, investigación formativa, uso de métodos y herramientas de evaluación propios del entorno virtual, etc., que conforman un perfil competencial (metacognición) para mejorar los resultados de aprendizaje. También destaca las actitudes de los saberes: hacer, reflexionar, a aprender, etc., en contextos grupales virtuales.
     Este modelo también contempla pautas sobre la  ética académica, el ejercicio de la evaluación de competencias, detección de fraude, honestidad académica, etc., para la puesta en común de herramientas y métodos de evaluación consensuado y alternativo, para los procedimientos, actos, e información de la evaluación en entornos virtuales.

Resumen nº 8.
Título: Didáctica universitaria en la evaluación 2.0: competencias docentes en campus virtuales. Autoras Mª Esther de Morales P y Lourdes Villalustre M. (2012).
      Esta versión tiene como interés ampliar, reforzar o hacer notar los puntos  coincidentes con  las propuestas planteadas en  el artículo seleccionado por el Dr. Reyes, en relación con: Evaluación de competencias en entornos virtuales de aprendizaje y docencia universitaria. Del autor: Miguel Zapata.

Idea central. Este artículo plantea el cambio a la que se ha tenido que someter los roles del desempeño docente, debido al poder que ha asumido la sociedad de la tecnología, la incursión de la web 2.0 en los contextos de formación universitaria.
     De allí que, la capacitación didáctica de la tecnología en el profesorado se ha convertido en un deber para abordar  las nuevas exigencias de la enseñanza aprendizaje en espacios virtuales con herramientas tecnológicas.
      Este escrito, muestra resultados encontrados de consultas hecha a docentes y alumnos, en cuanto a debilidades y fortalezas para ambas partes, a partir de allí, se destacan las necesidades formativas más urgentes, en correspondencia con las demandas ocasionadas generando un cambio en la práctica educativa requiriendo nueva capacitación profesional,
De allí se considera el aporte de Del Moral (2004), en relación al  perfil de las nuevas funciones  del docente reflejada en los siguientes roles: Facilitador del aprendizaje adecuando contenidos. Generador de espacio de intercomunicación. Promotor  de participación activa. Creador de entornos de trabajos colaborativos. Diseñador de materiales autoformativos. Gestores y organizadores  de la estructura y la dinámica interna del curso. Evaluadores de aprendizajes y seguimiento. Asesores y orientadores. Motivadores del proceso de autoaprendizaje. Aunque estas funciones se han venido ejecutando la novedad consiste en la incorporación del uso de las TICs para utilizarla didácticamente como un recurso más.
La calidad del profesorado importa para formar nuevos profesionales  que incursionarán en el  mundo laboral, de allí la importancia de la  actualización docente en función de las TICs.


       

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